- Wij begrijpen de markt
Internationale ervaring vanuit de praktijk
Finveld is opgericht door Stefan, die zelf in de praktijk heeft gewerkt en niet alleen erbuiten heeft geworven. Met jarenlange ervaring in het bouwen en schalen van teams binnen de accountancy, begrijpen we daarom de operationele realiteit achter elke hire. Vanuit dit perspectief kunnen we kandidaten beter beoordelen, je adviseren over teamsamenstelling en een geschikte oplossing voor jouw specifieke situatie.
- Waar wij voor staan
Onze drie merkwaarden
02
Gelijkwaardigheid in advies.
Wij zijn er voor klant én kandidaat. Dat betekent: dezelfde eerlijkheid, dezelfde scherpe informatie en dezelfde voorbereiding. Een match slaagt pas als iedereen het hele verhaal kent.
01
Betrokkenheid voor de lange termijn.
De meeste recruiters verdwijnen zodra het contract is getekend, maar wij blijven betrokken. Een match die niet past, kost uiteindelijk iedereen meer dan een zoektocht die iets langer duurt.
03
We kijken verder dan de hulpvraag
Vaak begint het bij één vacature. Maar zien wij dat er meer nodig is qua capaciteit, structuur of offshore support? Dan zeggen we dat eerlijk. En dan lossen we dat ook op.